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  • 임파워먼트 리더십 - Empowerment Leadership 회사 매출이 조금씩 오르면서, 나도 점차 사람들이 필요해졌고, 나는 업무 사이클에 맞추어 업무 영역을 분야별로 쪼개었다. 각 분야마다 팀장을 두었고, 각 팀은 팀장들이 알아서 일을 하거나 내가 업무를 분배해주기도 한다. 회사 일은 그렇게 돌아가고 있다. 우리는 제품을 직접 다루기 때문에, 에이전시나 대행사와 같은 성과위주의 사이클은 아니어도, 멤버들의 업무 효율과 업무 성취도를 높이기 위해서라도 프로세스 개선은 어느 정도 필요하다고 생각은 하고 있다. 지금은 단순한 업무위임 차원의 임파워먼트, 즉 업무위임일 뿐인 것 같다. 목적없이 돈만 벌기위해 일을 하는 것보다는 직원들로 하여금 성취와 성장을 몸소 느끼게 해주고 싶다. 창업을 하기 전에, 직장생활을 할 때는 리더십 분야에 대해서만큼은 나 스스로 많은 .. 공감수 1 댓글수 0 2023. 2. 9.
  • [인터뷰 기사] 광고인 시각으로 PR회사에서 살아남기 인터뷰 기사 중 일부 발췌해서 게재합니다. [더피알=안선혜 기자] 이정환 웨버샌드윅 부장이 리더로 있는 광고캠페인팀은 PR회사 속 광고회사다. 브랜드 콘셉트를 고민하고, 이를 바탕으로 크리에이티브 아이디어를 내면서 브랜드 엔터테인먼트의 시각에서 어떻게 실현할 지 고민하는 것이 이 부장의 주요 업무다. ▲ 이정환 웨버샌드윅코리아 디지털부문 광고캠페인팀 부장▲ 전공: 멀티미디어 디자인▲ 경력: 디자이너 겸 기획자, PR AE, 디지털 캠페인 디렉션 등▲ 현재 하는 일: 디지털 캠페인 총괄 “PR 컨설턴트들의 접근방식을 벗어나 철저하게 광고적인 시각으로 사고하려 노력하고 있는데, 이것이 PR회사 속에서 시너지를 기대할 수 있는 핵심이라 생각합니다” 이 부장은 웨버샌드윅코리아에 최근 캠페인팀이 신설되면서 새로 .. 공감수 4 댓글수 0 2015. 10. 8.
  • [채용정보] 디메이저에서 새로운 멤버를 찾습니다. 디메이저로 합류한지 벌써 8개월이 지났습니다. 3달 밖에 안된 것 같은데 벌써 8개월이라니. 디메이저는 크리에이티브에 바탕을 두고 있습니다. 그만큼 기획자를 비롯해 카피라이터 및 에디터, 그래픽 디자이너, 일러스트레이터, 포토그래퍼, 영상프로듀서 그리고 프로그래머까지 다양한 백그라운드를 가진 인물들이 모인 말그대로 크리에이티브 집단이죠. 이점은 다양한 전문적 시각에서 크리에이티브를 발휘할 수 있다는 차원에서 디메이저만의 큰 강점입니다. 생각한 것을 현실화 할 수 있는 역량을 가진 회사는 많지 않죠.디메이저 기획팀에서 새로운 멤버를 찾고 있습니다. ■ 포지션 : 디지털 광고 마케팅 AE (차장, 과장, 대리급) ■ 주요업무 : 1) 브랜드 전략 수립 2) 디지털 마케팅 및 커뮤니케이션 전략 수립 3) 실행.. 공감수 3 댓글수 0 2013. 9. 11.
  • [코리아 중앙데일리 – Feb 01, 2012] Connecting with customers, one follower at a time Grill5taco, a popular fusion taco restaurant in the Garosu-gil area in southeastern Seoul, went from a small taco truck mimicking the success of Korean-style taco trucks in Los Angeles to a full-grown restaurant, thanks in large part to the owner’s decision to use Twitter as its main marketing tool. (중략) Like Grill5taco, other small- to medium-sized businesses in Korea are making social media wo.. 공감수 0 댓글수 0 2012. 2. 6.
  • 한화그룹 방송국(HBC) 인터뷰 영상 지난 1월 18일, 한화그룹 방송국(HBC)에서 방송된 이정환 팀장의 인터뷰 영상입니다. 최근 큰 화두가 되고 있는 빅데이터(정의에 따라 차이가 있을 수 있겠지만), 이 중 적절한 인사이트를 걸러내기 위한 큐레이션(curation)의 중요성을 이야기 했으며, 이를 위해 기업 차원에서는 소셜미디어 모니터링을 강화해야함을 강조했습니다. 전체 영상을 공개하는 것은 어려워 인터뷰 부분만 편집해서 게시했습니다. 협조해주신 HBS 장수현 기자님께 감사드립니다. 공감수 0 댓글수 0 2012. 1. 19.
  • [SBS뉴스,2011.11.13] '이게 광고?'…지갑 여는 은근한 입소문 전략 기사 본문 내용 중. ' 어떻게 하면 소비자들의 관심 끌어서 물건을 더 많이 팔 수 있을까’ 기업들이 매일 머리 싸매고 하는 고민이죠? 요즘엔 대놓고 물건 사달라는 광고보다는 모르는 사이에 제품을 익숙하게 만드는 이른바 ‘은근한 전략’이 인기입니다. 보시면 ‘어 이게 광고였어?' 하실 겁니다. (중략) 광고 전략의 하나로, 소비자들이 직접 참여하는 2,3분짜리 단막 영화, 이른바 ‘소셜 무비’라는 것도 있습니다. 소비자가 사진을 저장하면 영화 속 어딘가에 등장합니다. 제품은 이야기 중간중간 은근슬쩍 끼어들어가 있습니다. 페이스북 같은 소셜 미디어를 통한 입소문을 겨냥한 마켓팅 전략입니다. [이정환/온라인 마케팅 전문가 : 본인이 참여했다는 사실이 본인의 페이스북에 업데이트가 돼 본인의 페이스북 친구들한테.. 공감수 0 댓글수 0 2011. 11. 14.
  • Social Link : 뉴멤버 채용공지 제가 근무하는 Social Link에서 뉴멤버를 채용합니다. 모션그래픽 디자이너 포지션이고요, 디자인 분야에만 몸담아 오신 분도 지원할 수 있습니다만, 가급적이면 소셜 미디어에 대한 이해도가 있는 분을 찾습니다. 사원-대리급을 채용하며, 채용되시는 분은 저와 함께 일하게 되실 것이고요. 자세한 모집 요강은 아래에서 확인할 수 있습니다. 글씨가 작아서 안보이시면 Zoom 버튼 혹은 Full Screen 버튼을 클릭하세요. @Jace_Lee 공감수 1 댓글수 0 2010. 10. 6.
  • 소셜링크 멤버들 단체사진 지난 금요일 오후 (17일), 저를 포함한 소셜링크 멤버들은 HCUBE STUDIO에 가서 프로필 사진을 촬영했습니다. (HCUBE 스튜디오는 에델만에 재직할 시 디지털팀에서 함께 근무했던 박정민 씨가 설립한 문화공간 개념의 영상 및 포토 스튜디오.) 이날 찍은 단체사진 두 컷을 아래 공개. 먼저 위 사진 왼쪽부터 곽상현 차장, 이정환 팀장(it's me), 박충효 팀장, 백정열 사원, 박성혜 사원, 이승원 사원, 임은실 대리, 그리고 이중대 대표. (사실 곽차장님은 수트 윗도리를 안가져오신 관계로 포토샵의 힘을 빌려 윗도리를 입혀드림.) 그리고 아래는 프리하게 찍은 단체컷. 공감수 2 댓글수 3 2010. 9. 21.
  • 아마존이 인수한 자포스의 가치 제가 몸담고 있는 Social Link에서 서평 전문 블로거로 명성을 날리고 있는 충효팀장을 리더로 하여 사내 독서토론회를 발족하게 되었습니다. 그 첫 단추를 끼워주는 책은 바로, 아마존은 왜? 최고가에 자포스를 인수했나. 이 책에서 이야기하는 핵심 키워드는 바로 기업문화입니다. 아마존이 12억달러라는 거금(환산하면 대략 1조 5천억원)을 주고 자포스를 인수한 것은 자포스의 매출 성장률이 아닌 자포스의 기업문화라는 데에 초점을 맞추어 스토리는 구성돼 있구요. '기업문화'라는 것은 현재 저희 Social Link의 보다 더 멋진 도약을 위해 현 시점에서 반드시 고민이 필요한 사항이라 생각하는데, 그야말로 이번 책의 선택은 Good Choice라 생각합니다. 저희 독서토론회를 위해서 멤버 각자 책임지는 할당.. 공감수 3 댓글수 2 2010. 9. 14.
  • What Role Should Agencies Play In Social Media Marketing? 소셜링크로 합류한 지 얼마 되지도 않은 것 같은데 벌써 반년이 넘었습니다. 그간 회사가 자리를 잡기까지 고객사 서비스를 유치하고 관리하느라 시간이 어떻게 갔는지 모르겠네요. 세명이 시작했는데, 이젠 8명으로 멤버가 늘어났습니다. 저희 소셜링크에서는 사내 커뮤니케이션 툴로 Yammer를 활용하고 있는데요, 어제 대표님을 통해 공유된 포스트가 개인적으로 많은 반성을 하게 해주었습니다. Forrester Research 애널리스트인 Sean Corcoran이 공유한 포스트입니다. What Role Should Agencies Play In Social Media Marketing? Set clear roles. Start by determing whether or not you want an outside p.. 공감수 3 댓글수 0 2010. 6. 9.
  • Web Award 2010 온라인 브랜드마케팅 세미나 강연 예정 오는 4월 1일, 한국과학기술회관에서 개최되는 Web Award 2010 온라인 브랜드마케팅 세미나에서 강연을 하게 되었습니다. 세미나의 부제는 '온라인 마케팅 인사이트를 통한 브랜드 성공전략'. 저의 강연 주제는 "기업 SNS 마케팅 전략과 그 사례 연구"입니다. 지금껏 업무와 관련해 기업이나 공기업 등을 대상으로 강의는 많이 해왔는데, 규모면에서는 이번 행사가 가장 크군요. Web Award 2010 온라인 브랜드마케팅 세미나 [온라인 마케팅 인사이트를 통한 브랜드 성공전략] 일시: 2010년 4월 1일(목) 10:00 ~ 18:00 위치: 역삼동 한국과학기술회관 대회의실 >> 행사소개, 강사소개, 참가비안내 등 자세한 내용은 여기를 클릭 언제나 느끼는 거지만, 강연이나 강의를 준비하면서 가장 크게 .. 공감수 2 댓글수 2 2010. 3. 11.
  • 국민건강보험공단에 강의를 다녀왔습니다. 지난 2월 10일 오후, 국민건강보험공단의 공식 블로그인 건강천사 블로그의 필진분들을 대상으로 약 두시간에 걸쳐 강의를 진행했습니다. 주제는 'Blog Storytelling'. 진행한 강의 주요 내용을 간단히 요약합니다. 리서치 자료와 사례들을 기반으로 Social Media와 Blogosphere의 파워 소개 Social Media 커뮤니케이션 방법 핵심메세지와 스토리 구성하는 법 대화를 유도하는 포스트 작성법 예시로 보는 포스트 형태 10가지 가이드라인 대한민국 국민의 건강을 책임지는 '국민건강보험공단'의 소셜 미디어를 활용한 멋진 활약을 기대하며, '건강'을 키워드로 한 국내 대표 블로그로 거듭나기를 기대합니다. 열심히 경청해주시고 멋진 피드백 주신 필진 여러분께 감사드립니다. @Jace_Lee 공감수 0 댓글수 0 2010. 2. 12.
  • 언론재단 교사연수 강의 Social Link 소속 컨설턴트로서 강의활동을 시작했습니다. 강의는 Social Link 비즈니스 중 하나이기도 하고요. 어제(20일)부터 오늘에 걸쳐 언론진흥재단에서 주최하는 교사연수 프로그램에서 강의를 하고 있습니다. 소셜 미디어를 활용한 교육, 개인브랜딩, 그리고 블로그활용 등에 초점을 맞추어 진행을 하고 있고요. 대상은 초등·중등 교사님들입니다. 저는 지금까지 기업을 대상으로 한 워크샵 트레이닝 경험만 갖고 있었고, 이번과 같은 일반인을 대상으로한 강의는 처음입니다만, 참석해주신 교사분들이 열성적으로 참여해주신 덕인지 강의하는 저도 재미를 느끼고 있습니다. 강의는 아직 진도가 남아, 오늘 오전 섹션에 이어서 진행할 것이고요. 수강하신 교사님들께 과제를 내드렸는데, 다들 잘 해오실런지 궁금하네요.. 공감수 0 댓글수 5 2010. 1. 21.
  • SOCIAL LINK와 나의 새로운 시작 저는 기존에 실행 중이던 유학을 중단하고 한국으로 돌아와 Social Link, Inc.라는 회사의 창업멤버로 새로운 시작점을 찍게 되었습니다. 유학을 중단한 것은 개인적 사회적 여러가지 사유가 있지만, 미래를 내다봤을 때 옳은 선택이길 바라는 마음입니다.Social Link는 Social Media Communication의 중요성이 커짐에 따라, 다수에 의해 만들어지는 다수를 위한 새로운 미디어 채널의 강력한 영향력과 또한 이것이 기업 및 조직의 핵심적 커뮤니케이션 도구로 부상하는 점에 집중하여, 소셜 미디어 인게이지먼트(The Social Media Engagement)철학을 기반으로 고객사의 보다 발전적인 비즈니스 커뮤니케이션을 돕고자 설립된 커뮤니케이션 컨설팅회사입니다. 앞서 제가 에델만에서 근.. 공감수 0 댓글수 4 2010. 1. 19.
  • 에델만 뉴멤버 채용 완료! 앞서 밝힌 에델만 퇴사계획에 따라 후임자를 물색해오던 바, 헤드헌팅 회사의 도움을 받아 어렵게 한분을 찾을 수 있었습니다. 후임자의 공식 첫 출근 날짜인 6월 1일이 되면 밝혀지겠지만, 어렵게 모신 인재인 만큼, 인수인계 성실히 해야겠습니다. 공감수 0 댓글수 2 2009. 5. 12.
  • PR기업 입사를 위한 조언 많은 취업 준비생들이 에델만과 같은 글로벌 PR회사를 비롯한 PR기업들에 취업하기 위해 준비를 하고 계신 것 같습니다. 저는 지금까지 에델만에서 쌓은 커리어를 잠시 접게 됐습니다만, 우리 에델만에 멋지고 훌륭한 인재들이 끊임없이 모이기를 바랍니다. 본 블로그의 에델만 카테고리도 계속 유지해, 소식을 전할 계획이고요. 현재 에델만에서 함께 일하는 (머지않아 이사님이 아닌 형님이 됩니다만) 이중대 이사님이 "PR기업 취업"과 관련해 후배들에게 받아온 질문들을 본인의 경험을 바탕으로 정리한 포스트를 소개합니다. 취업희망자 본인이 점검해볼 수 있는 체크리스트도 따로 작성해주셨네요. PR기업 입사희망자들에게 큰 도움이 될 듯 합니다. 제 자신도 되돌아보는 계기가 된 것 같고요. >> 개인 브랜딩 강화로 PR회사 .. 공감수 0 댓글수 0 2009. 5. 12.
  • [채용] 소셜미디어를 이해하는 멀티미디어전문가를 찾습니다. 앞서 게시했던 포스팅과 같이, 현재 저의 에델만 퇴사계획에 따른 후임자를 찾고 있습니다. 저희 인사팀을 통해 여러 구인사이트와 네트워크를 통해서 찾고 있습니다만, 언제나처럼 채용이라는 것이 쉽지 않음을 느끼고 있습니다. 후임자가 진행해야하는 업무와 관련해 필요한 지식은, 멀티미디어와 소셜미디어에 대한 이해를 하고 있는 분을 찾고 있습니다. 두가지 분야를 아우르는 1인 2역을 소화해야하는 포지션인만큼 업무강도도 강한 편이며, 이 두가지 분야 모두를 아우르는 대리급 경력자를 찾고 있습니다. 웹에이전시 분야의 경력을 갖고 있다면 업무수행이 보다 수월할 것 같고요. 개인적 의견은, 지금까지 소셜미디어와 그리 친하지 않았더라도, 멀티미디어 스킬과 지식을 갖춘 전문가라면, 소셜미디어와 Digital PR은 입사초기.. 공감수 2 댓글수 0 2009. 4. 15.
  • 에델만 코리아, Edelman Digital PR Team 사원(대리급) 모집 에델만 코리아에서 아태지역 Edelman Digital Team 한국오피스 멤버(대리급)를 모십니다. 앞의 포스트에서 밝혔던 저의 에델만 퇴사계획에 따라, Digital PR Team의 제 빈자리를 채워주실 새로운 멤버를 구하고 있습니다. 기본적으로 웹2.0과 소셜미디어를 이해하고, 디지털 및 웹에이전시 분야의 실무 경험을 보유하고 계셨으면 좋겠습니다. 신입지원자보다는 대리급 경력자를 원하며, 핵심 요구사항은 다음과 같습니다. Web2.0 및 Social Media에 대한 이해 멀티미디어툴을 활용한 콘텐츠 저작능력 (기획, 디자인, 완성까지 모든 프로세스를 이해해야하며, 관련 업무 경험자를 우대합니다) 블로그 및 온라인 Social Community 운영 경험자 영어가능자 채용과 관련한 상세 요구사항은 .. 공감수 1 댓글수 0 2009. 4. 8.
  • 에델만 퇴사 결정 지난 주, 제 manager인 이중대 이사님과 Tyler 사장님께 저의 퇴사 의사를 말씀드렸습니다. 주변의 친구들을 비롯한 많은 이들이 저에게 이야기하더군요. 요즘과 같은 때, 직장에 붙어있어야지 왜 에델만을 떠나려 하느냐고 말이죠. 저도 그에 상당부분 공감합니다. 저의 이러한 결정이 요즘같이 어려운 시기에 자칫 모험이 될 수도 있겠지만, 저는 오히려 지금이 에델만이라는 정거장을 거쳐 또 다른 다음 정거장을 향해 나아갈 적당한 시기라 판단이 되었습니다. 다음 스텝은 유학을 통해 못다한 공부를 하려고 합니다. 영어와 일어, 멀티미디어 분야를 보다 깊이있게 공부하고, 이와 함께 보다 넓은 글로벌 네트워크를 쌓고자 합니다. 현재 저의 뒤를 이을 후임자를 뽑고 있습니다. 적합한 후임자가 나타날 때까지, 그리고 .. 공감수 0 댓글수 12 2009. 4. 5.
  • Edelman Digital PR Report, 그 다섯번째 Edelman Digital PR Report 다섯번째 시리즈가 공개되었습니다. 3회부터 5회까지는 기획특집으로 소셜미디어전문가로 성장하기 위한 가이드라인을 주제로 진행했는데요, 각 회의 주제는 다음과 같습니다. 3회 주제: 소셜 미디어 커뮤니케이션 전문가 채용 시장 형성이 될 것인가? 4회 주제: 소셜 미디어 커뮤니케이션 전문가의 역할과 책임은 무엇인가? 5회 주제: 소셜 미디어 연관 커뮤니케이션 전문가로 성장하기 위해 무엇이 필요한가? 이번 비디오캐스팅의 주제는 소셜 미디어 연관 커뮤니케이션 전문가로 성장하기 위해 무엇이 필요한가? 입니다. 이번 비디오캐스팅의 촬영을 제가 진행했는데, 초반에 저에 대한 소개가 잠시 나오네요. :) 지난 1회부터 4회까지 모두 보시려면 Edelman Digital PR.. 공감수 0 댓글수 0 2009. 4. 2.
  • Edelman Digital PR Report, 그 네번째 (1회부터 4회까지 모음) Edelman Digital Team에서 진행하는 Edelman Digital PR Report, 그 네번째 영상이 공개됐습니다. 이번 포스트에서는 1회부터 이번 4회까지의 모든 영상을 포스트 하나에 담았습니다. PR 및 PR2.0에 대해 궁금하시거나 관심있으신 분들께 도움되는 내용이고요. Edelman Digital PR Report, 그 첫번째 예비 PR인들에게 도움될 내용(취업, 면접 등) 및 에델만 코리아 소개 등 Edelman Digital PR Report, 그 두번째 PR2.0 시대를 맞아 실무자들은 무엇을 준비해야 할까 3회부터 다음 5회까지는 '소셜미디어 전문가가 되기 위한 가이드라인'이라는 주제의 기획특집입니다. Edelman Digital PR Report, 그 세번째 소셜 미디어 커.. 공감수 0 댓글수 0 2009. 3. 27.
  • Edelman, "Global PR Firm of the Year" by PR Week PR Week에 주최한 PR Week Awards 2009에서 에델만이 Global PR Firm of the Year에 선정되었습니다. PR Week에서는 퍼블리싱 온라인 공유 플랫폼인 issuu를 통해 관련 발간 자료를 배포하고 있습니다. Winner Edelman Edelman's continued strength in the areas of financial performance, innovation, and client relationships is what convinced this year's judges that it should receive the very highest agency honor. Over the entry period, the firm grew 19% globally t.. 공감수 0 댓글수 3 2009. 3. 9.
  • '디지털 PR/마케팅 커뮤니케이션 포럼' 발표자료 공유 앞서 게시했던 '디지털 PR/마케팅 커뮤니케이션 포럼'소개 포스트에서 소개드렸던 포럼의 발표자료를 공유합니다. 본 내용은 포럼 발표자 중 한 분이신 에델만 이중대 이사님의 블로그에도 동일한 내용이 게시돼 있습니다. 아래 제목들을 클릭하면 자료들을 볼 수 있으며, 맨 하단의 자료는 Slideshare(파워포인트 문서 공유사이트)로 연결되고, 나머지 자료들은 모두 PDF Download가 됩니다. PR실무자 2.0 - 서강대학교 신호창 교수 고객 의견 진단 방법과 활용 방안 - 버즈인사이트 박영진 차장 기업 커뮤니케이션2.0 - 에델만 코리아 강함수 이사 디지털 마케팅 커뮤니케이션 성공 사례 - 제일기획 손광섭 팀장 소셜 미디어를 활용한 커뮤니케이션 방안 - 에델만 코리아 이중대 이사관련한 추가적인 내용이 .. 공감수 0 댓글수 0 2009. 3. 6.
  • Edelman Digital PR Report, 그 세번째 이번 3회부터 5회까지 '소셜미디어 전문가가 되기 위한 가이드라인'이라는 주제로 기획특집을 구성했습니다. Edelman Digital PR Report 기획특집! Edelman Digital PR Report, 그 세번째 : 소셜 미디어 커뮤니케이션 전문가 채용 시장 형성이 될 것인가? Edelman Digital PR Report, 그 네번째 (미공개) : 소셜 미디어 커뮤니케이션 전문가의 역할과 책임은 무엇인가? Edelman Digital PR Report, 그 다섯번째 (미공개) : 소셜 미디어 연관 커뮤니케이션 전문가로 성장하기 위해선 무엇인 필요한가?세번째 Edelman Digital PR Report, 소셜 미디어 커뮤니케이션 전문가 채용 시장 형성이 될 것인가? 먼저, 앞서 2회까지 제작된.. 공감수 1 댓글수 0 2009. 2. 27.
  • '디지털 PR/마케팅 커뮤니케이션 포럼' 소개 근 몇년새 Web2.0이라는게 떠오르더니, PR2.0, 마케팅2.0, 정책2.0 등등 여러 분야에 걸쳐 2.0 바람이 불기시작했습니다. 이제는 시대 변화의 큰 흐름으로 자리잡고 있는 것 같습니다. Web2.0에 이어, PR에 있어서도 새로운 전략과 방법이 필요하게 되었습니다. "주류미디어의 영향력 변화, 그리고 인터넷이라는 우주 위에 떠오른 새로운 미디어 및 영향력 행사자들" 이른바 PR의 새로운 알고리즘이라 볼 수 있는 디지털 PR (PR2.0이라고도 부르기도 하죠. 관련자료)이 부상했습니다. 기업에 있어서는 PR2.0에 따른 커뮤니케이션의 판도가 바뀜에 따라, 대 고객 커뮤니케이션 전략도 변화가 필요하게 되었습니다. 오는 3월 3일에 삼성동 코엑스에서 개최되는 디지털 PR/마케팅 커뮤니케이션 포럼 2.. 공감수 1 댓글수 0 2009. 2. 20.
  • 뮤직비디오 "원준희 - 사랑해도 되니" (Full Version) 에델만 디지털팀에서 함께했던 후임, 박정민군이 지난 12월 에델만 퇴사이후 뮤직비디오 감독으로 화려하게 데뷔를 했습니다. 관련 보도자료도 많이 나오고, Naver 인기검색어 상위권으로 진입했었죠. 박정민 군같은 인재를 채용하기까지 거쳐간 수많은 지원자들의 인터뷰를 봤었죠. 정민군을 만나기까지 참 긴 시간이 걸렸었더랬죠. 사실 에델만에서 함께하는 동안 제가 많이 괴롭혔었는데, 잘 참아내주며 사내의 좋은 피드백을 받았었습니다. 자신의 특기인 영상디자인에 포지션을 맞추어, 에델만 코리아의 비쥬얼퀄리티를 높이는데 일조하겠다던 정민군의 입사 당시의 이야기가 기억에 남습니다. 정민군의 퇴사 마지막날이 에델만 코리아의 2008 Year-end Party였는데, 그날을 위한 감동적인 영상들도 만들어주었죠. 덕분에 우리.. 공감수 0 댓글수 2 2009. 2. 10.
  • Edelman Digital PR Team에서 사원을 모집합니다. 에델만 코리아 Digital PR Team의 새로운 멤버를 찾고 있습니다. 포지션은 멀티미디어디자이너! 영상을 촬영부터 After Effect를 활용한 멋진 영상디자인까지 가능하면서, Graphic Design과 Web Design에도 일가견이 있는 인재를 찾고 있어요. 현재 이력서를 접수중인데, 참 다양한 분들이 지원을 해주고 계시네요. 아래는 모집요강입니다. 에델만 코리아에서 멀티미디어툴을 활용한 저작능력과 창의적 디자인실력을 겸비한 ‘멀티미디어 디자이너’를 모십니다. ◆ 에델만 코리아 에델만은 미국 뉴욕에 본사를 두고 세계 24개국에 56개의 현지 법인과 60여개의 제휴 업체들을 가지고 있는 세계 최대규모의 독립 PR 전문 컨설팅 회사이며, 에델만 코리아는 한국 현지 법인입니다. ◆ Edelman .. 공감수 1 댓글수 0 2008. 12. 22.
  • 대한민국 슬로건에 대한 고민 에델만에서 함께 일하는 은지씨가 작성했던 포스트가 인상깊어 여기에 포스팅하고자 합니다. 대한민국 슬로건에 대한 두 여자의 고민이라는 글이에요. 조금전 구글로고에 대한 글을 하나 올리자마자 보게된 내용이라 그런지 더 공감이 갑니다. (본문 내용 중) 우리나라가 하고 있는 '브랜딩' 슬로건들을 보자. 정부가 내놓은 '다이내믹 코리아'라는 말은, 외국인들의 입장에서는 왜 다이내믹한 것인지 한번 더 생각해봐야 하는 개념이다. 서울시가 내놓은 대로 'Hi, Seoul'이라고 하면 "그래서?"라는 물음이 나온다. 브랜드 네임에 구체성이 없다. 만약 '클린 코리아'라고 했다면 길이 깨끗하든 경제환경이 투명하든, 깨끗하다는 이미지가 느껴질 것이고, 서울을 '시티 오브 아키텍처' 같은 것으로 했다면 건물들이 볼거리겠구나.. 공감수 0 댓글수 0 2008. 12. 22.
  • 2008 Edelman Year End Party 오늘은 에델만 코리아의 Year End Party가 있는 날입니다. 이번 파티의 메인 이벤트는, commitee가 지정한 팀마다 컬러를 지정해주어서, Black 베이스에 각 팀의 컬러를 활용해 패션을 만들어 내는 것입니다. 매년 이맘 때쯤 열리는 에델만 코리아의 Year End Party는 어디서 구했나 싶을 정도로 별의별 의상들이 다 나옵니다. 아래는 에델만 코리아 사내에 배포된 Invitation. 공감수 0 댓글수 0 2008. 12. 12.
  • Edelman Digital PR Report, 그 두번째 에델만 코리아에서 진행하는 비디오캐스팅. 그 두번째 이야기로, 'PR2.0 시대를 맞아 실무자들은 무엇을 준비해야 할까'라는 주제로 대담을 나누었습니다. 에델만의 이중대 이사님, 류재련 과장님, 그리고 황상현 과장님이 출연하시고요, 에델만 시카고 본사의 필 고메스(Phil Gomes) 부사장님(왼쪽 사진)의 인터뷰도 함께 실려있습니다. 에델만에서는 소셜미디어를 활용한 커뮤니케이션에 글로벌 차원으로 여러가지 연구를 진행하고 있기에, 이번 필 고메스 부사장님의 한국방문을 통해 에델만 서울오피스 전직원이 Digital PR에 대한 트레이닝을 가졌었거든요. 에델만 코리아의 두번째 비디오캐스팅입니다. 'PR2.0 시대를 맞아 실무자들은 무엇을 준비해야 할까' 공감수 0 댓글수 0 2008. 12. 10.
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